【障害者採用】SHIFT／会社のカフェスタッフ／土日祝休・残業少なめ／神谷町
【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント！】
＊新社屋でキレイなオフィスです♪
＊従業員専用カフェなので土日祝はお休み
＊正社員登用制度有
＊障害者の方だけが所属するチームで安心◎
【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】
■カフェチーム業務
・接客
・パン・サラダの陳列、盛付
・ドリンクづくり
・調理器具・食器などの洗浄作業
・会議室へのドリンク出し
など
ソフトウェアのテストや品質保証をおこなう
IT企業【SHIFT】の新社屋オフィス内にある
【カフェスタッフ】のお仕事です。
ご経験や適正に応じて、チームで業務を分担していきます。
※状況に応じて、軽作業を行っている他の業務チーム
(クリーンチーム・コンシェルジュチームなど)への
ヘルプが発生する可能性があります
＜求人ポイント＞
◆障害をお持ちの方が多数活躍！◆
あなたが所属するのは、ビジネスサポート1グループ。
メンバー全員がなんらかの障害をお持ちですが、
ご自身の障害の特性や、得意なことを活かしながら勤務しています。
またサポートメンバーとして
就労移行支援の経験がある方や、
福祉業界出身の方が在籍しています。
お仕事を続けるうえで不安なことは、なんでもご相談ください◎
+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-
＜ディンプルチャレンジ＞では
勤務地・雇用形態・業界や職種など
さまざまな角度からご希望にあった求人を検索できます。
◆
安定して働ける正社員・契約社員はもちろん、
時短勤務や日数調整がしやすい
アルバイト・パート求人もございます。
※一部、在宅勤務やテレワーク、時短勤務可能な求人あり
◆
全国に拠点がある大手企業から
地域密着型の中小企業まで
障害者採用に積極的な企業の求人を多数掲載中です！
ハローワークなどでお仕事探し中の方もぜひご覧ください。
+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-
募集要項
| お仕事No. | os_503204 |
|---|---|
| 事業所名 | 株式会社 SHIFT |
| 職種 | 【障がい者雇用】接客・販売 飲食店・ホール |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ 森JPタワー |
| 最寄り駅/交通 | ◆本社 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩5分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩5分 都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩12分 |
| 給与 | 月収188,000円~209,000円 |
| 給与備考 | ※時間外勤務手当支給（弊社賃金規定による） 昇給：有（年2回） |
| 試用期間 | ※試用期間：無 ※正社員登用制度あり |
| 勤務時間 | 月~金の週5日勤務 実働8時間、休憩1時間15分のシフト制 ＜シフト例＞ ・8:00~17:15 （休憩11:00~12:00、14:00~14:15） ・9:00~18:15 （休憩12:00~13:00、15:00~15:15） ◆配属先のビジネスサポートグループでは、残業がほとんど発生しないように調整をしています ◆カフェ繁忙時期などにより、勤務時間の相談がある場合がございます |
| 福利厚生/各種手当 | ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・ベビーシッタークーポン ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） ◎正社員登用制度あり └入社半年経過後、年4回正社員登用の機会があります |
| 交通費 | 交通費規定支給（月上限額30,600円まで） |
| 休日/休暇 | 【年間休日120日以上】 ・完全週休2日（土・日・祝祭日) ・年次有給休暇（10日~20日） ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など） ・産前産後、育児、介護休業制度 |
| 受動喫煙防止措置 | 禁煙 |
| 応募資格 | ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・笑顔でコミュニケーションのとれる方 ・PCの基本操作ができる方(チャットでのやりとりやExcelへの入力ができる方) ＜歓迎＞ ・カフェ、飲食店勤務経験のある方 ※面接時に特性や配慮事項などを確認したうえで、 それぞれのメンバーに必要な合理的配慮を可能な限り実施しております。 勤務時間や通院などの相談、仕事の得意・不得意について面接時にお聞かせください。 |
| 選考内容 | ＜応募～内定までの選考フロー＞ 応募→書類選考→面接（複数回）／適性検査→内定 ※ご内定前に弊社の障がい者職業生活相談員との面談を実施する場合がございます ※人材紹介のお仕事です （有料職業紹介事業 27-ユ-030096） ※求人の詳細については別途お伝えいたします |
| 更新日 | （この求人情報は更新から6日経過しています） |
