総務・人事・法務の障害者雇用・就職求人情報一覧
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 福井県小浜市南川町14番53号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 富山県富山市東田地方町1丁目2番13号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 愛知県名古屋市東区泉2丁目27番14号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 和歌山県和歌山市岡山丁40番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 滋賀県大津市におの浜4丁目1番51号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 奈良県奈良市大森町48番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区加納町6丁目2番1号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町579番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *大手送配電企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院・電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 岐阜県大野郡白川村大字平瀬380 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 長野県木曽郡木曽町三岳6823 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 福井県三方郡美浜町郷市13号横田8番 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 富山県富山市東田地方町1丁目2番13号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 東京都千代田区内幸町2丁目1番6号 日比谷パークフロント |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 愛知県名古屋市東区泉2丁目27番14号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 和歌山県和歌山市岡山丁40番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 滋賀県大津市におの浜4丁目1番51号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 奈良県奈良市大森町48番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区加納町6丁目2番1号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町579番地 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務職系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給200,000円~ |
給与備考 | ・通勤手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ●昇給:有(年1回) ●賞与:有(年2回) ◆想定年収:3,200,000円~ |
勤務時間 | 8:50~17:30 実働7時間40分、休憩60分 ☆フレックスタイム制あり(コアタイムなし) ※時間外労働は想定なし(繁忙期に月10時間程度発生する場合あり/配慮可能) |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *日本を代表するエネルギー企業の正社員 *経験活かしてキャリアアップ!想定年収320万円~ *通院/電話対応の配慮可能 *年休121日/土日祝休み/フレックス制 *車通勤・自転車通勤相談可 *障害者採用実績あり/視覚障害・上肢障害の方が活躍中 |
職種 | 【障がい者雇用】事務 |
---|---|
勤務地 | 大阪府大阪市中央区城見2丁目2番22号 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月給221,000円~245,000円 |
給与備考 | ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 想定年収:2,650,000円~2,900,000円 昇給:有(年1回) |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間、休憩60分) ※勤務時間の相談可能 ※時間により雇用形態の変更や給与の上下あり |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *全国展開している大手ホテルチェーンのバックオフィス *土日は基本的にお休みです *5連休のリフレッシュ休暇有 |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 営業事務 |
---|---|
勤務地 | 埼玉県川越市脇田本町24-19 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月収205,000円~226,000円 |
給与備考 | 昇給:有り(年1回) 賞与:有り(年2回) 想定年収:287万円~316万円 |
勤務時間 | 9:00~17:00 実働7時間 休憩1時間 ※残業は基本的にありません。 |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *従業員43,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 *PCを使った業務経験あればOK *ミドル世代が多数活躍中 *定年65歳→再雇用制度で最長70歳まで勤務可能 *全国で障がい者採用実績1,000名以上 ※採用例実績:聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害など |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 営業事務 |
---|---|
勤務地 | 沖縄県那覇市久米2丁目4-13 明治安田生命沖縄ビル5階 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月収195,000円~216,000円 |
給与備考 | 昇給:有り(年1回) 賞与:有り(年2回) 想定年収:273万円~302万円 |
勤務時間 | 9:00~17:00 実働7時間 休憩1時間 ※残業は基本的にありません。 |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *従業員43,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 *PCを使った業務経験あればOK *ミドル世代が多数活躍中 *定年65歳→再雇用制度で最長70歳まで勤務可能 *全国で障がい者採用実績1,000名以上 ※採用例実績:聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害など |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 営業事務 |
---|---|
勤務地 | 東京都立川市曙町2-17-3 明治安田生命立川ビル |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月収205,000円~226,000円 |
給与備考 | 昇給:有り(年1回) 賞与:有り(年2回) 想定年収:287万円~316万円 |
勤務時間 | 9:00~17:00 実働7時間 休憩1時間 ※残業は基本的にありません。 |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *従業員43,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 *PCを使った業務経験あればOK *ミドル世代が多数活躍中 *定年65歳→再雇用制度で最長70歳まで勤務可能 *全国で障がい者採用実績1,000名以上 ※採用例実績:聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害など |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 営業事務 |
---|---|
勤務地 | 大阪府大阪市西区江戸堀1-12-8 明治安田生命肥後橋ビル10階 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与 | 月収205,000円~226,000円 |
給与備考 | 昇給:有り(年1回) 賞与:有り(年2回) 想定年収:287万円~316万円 |
勤務時間 | 9:00~17:00 実働7時間 休憩1時間 ※残業は基本的にありません。 |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *従業員43,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 *PCを使った業務経験あればOK *ミドル世代が多数活躍中 *定年65歳→再雇用制度で最長70歳まで勤務可能 *全国で障がい者採用実績1,000名以上 ※採用例実績:聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害など |
職種 | 【障がい者雇用】オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 滋賀県野洲市大篠原2288 |
雇用形態 | 嘱託社員 |
給与 | 月給178,000円~247,500円 |
給与備考 | 昇給:有(年1回) 賞与:有(年2回 6月、12月) 想定年収:2,700,000円~3,500,000円 ※給与については年齢、経験などにより決定します ※超過勤務手当有 |
勤務時間 | 実働7時間45分、休憩45分 8:30~17:00 ※部署により下記時間での勤務の可能性あり 9:00~17:30 |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *東証プライム上場のグローバル企業 *年間休日123日 *正社員登用制度有 *発達障害(ASD、ADHD)をお持ちの方の採用実績有 |
職種 | 【障がい者雇用】事務系オープンポジション |
---|---|
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給185,000円~312,500円 |
給与備考 | 昇給:有(年1回/7月) 賞与:有(年2回(6月、12月)・前年実績5ヵ月分 想定年収:3,140,000円~5,310,000円 ※上記は今年度予定金額 ※賞与額は業績・評価により変動します。 ※ご入社いただいて最初の賞与は寸志の支給となります。 <各種手当> ・家族手当(世帯主として18歳未満の子を扶養する場合1万円/月) ・住宅手当(年齢等、段階的な支給要件あり) |
勤務時間 | 月~金の週5日勤務 9:00~17:30(実働7時間45分・休憩45分) ※残業:有(時間外労働については、配慮いたしますのでご相談ください) ※フレックスタイム制:有(コアタイム:11時00分~15時30分) 入社してすぐは業務に慣れていただくため、 9時スタートが多いので合わせていただけると助かります。 慣れてきたら8時始業→早めに退勤、などの調整が可能です! |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *神戸・阪神間を中心とした不動産サービスを展開する老舗企業 *事務系職種のお仕事未経験でもOK! *フレックス制度で遅め、早退調整可能 *賞与年2回・前年支給実績5ヶ月分 |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 経理・会計・財務・英文経理 |
---|---|
勤務地 | 香川県高松市伏石町2089番地1 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月収174,500円~242,000円 |
給与備考 | ※給与は経験・年齢・能力を考慮し規定により優遇 ※試用期間中は上記給与より-1000円 想定年収:3,490,000円~4,840,000円 昇給:有(年1回) 賞与:有(年2回/7月、12月※前年実績8ヵ月分) <各種手当> ・時間外勤務手当 ・販売促進手当 ・自動車手当 ・住宅手当 など |
勤務時間 | 実働8時間、休憩1時間 <下記の時間帯のいずれか> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00 ※時間帯は所属部門および曜日により異なる ・フレックスタイム制度あり ・テレワーク制度あり |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *東証プライム上場の安定企業 *想定年収349万~ *フレックスやテレワーク制度あって働きやすさ◎ *障害者採用実績多数あり (上肢障害、下肢障害、体幹障害、視覚障害、聴覚障害、言語障害、他多数) |
職種 | 【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 経理・会計・財務・英文経理 |
---|---|
勤務地 | 愛媛県松山市南江戸3丁目5-8 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月収174,500円~242,000円 |
給与備考 | ※給与は経験・年齢・能力を考慮し規定により優遇 ※試用期間中は上記給与より-1000円 想定年収:3,490,000円~4,840,000円 昇給:有(年1回) 賞与:有(年2回/7月、12月※前年実績8ヵ月分) <各種手当> ・時間外勤務手当 ・販売促進手当 ・自動車手当 ・住宅手当 など |
勤務時間 | 実働8時間、休憩1時間 <下記の時間帯のいずれか> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00 ※時間帯は所属部門および曜日により異なる ・フレックスタイム制度あり ・テレワーク制度あり |
コメント | 【ディンプルチャレンジ担当者の注目ポイント!】 *東証プライム上場の安定企業 *想定年収349万~ *フレックスやテレワーク制度あって働きやすさ◎ *障害者採用実績多数あり (上肢障害、下肢障害、体幹障害、視覚障害、聴覚障害、言語障害、他多数) |